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国网湘潭供电公司：“四个着力”推动廉洁文化建设

今年以来，国网湘潭供电公司持续加强新时代廉洁文化建设，一体推进“不敢腐、不能腐、不想腐”，切实加强基层基础工作，不断筑牢廉洁防火墙，凝聚发展正能量，以“四个着力”为全面从严治党向纵深发展提供有力支撑。

突出党建引领，着力打造廉洁阵地

国网湘潭供电公司不断健全完善党委统一领导、纪委组织协调、相关部门各司其职、广大干部员工全面参与的党风廉政建设工作格局。该公司注重“传承红色基因，打造活力党建”，充分利用基层党建阵地，打造廉洁教育和廉洁文化板块，结合“三会一课”等党内组织生活，组织开展廉洁主题教育和主题党日活动，增强了广大干部员的廉洁意识。

突出服务保障，着力建设廉洁项目

国网湘潭供电公司充分挖掘韶山红色文化内涵，紧密结合供电服务保障推进“清廉湘电”建设，通过确定具体实施项目、制定路线图和工作措施，明确时间节点，加强过程管控，涌现了“莲城电工”平台实现“三赢”、“清廉”养分助力人才成长、精益核量助建“阳光”工程等一批典型示范项目，切实把清廉建设各项要求，融入到公司经营管理各个环节。

突出监督提醒，着力营造廉洁氛围

国网湘潭供电公司牢牢把握廉洁文化建设方向，在丰富多彩的企业文化活动中融入清廉元素，推进党风廉政建设的文化生态。该公司通过廉洁“小邮件”常态开展廉洁知识宣贯、典型案例警示，组织召开清廉座谈会、评选清廉家庭、展示廉洁嘱托视频等活动，不断推动清廉思想、廉洁文化融合贯通，促进廉洁理念向班组、供电所和员工家庭渗透。

突出教育实践，着力完善廉洁体系

国网湘潭供电公司持续构建科学高效监督体系，注重人文关怀和思想引导，每年开授新进员工的入职廉洁“第一课”，常态开展人财物等关键岗位的廉洁警示教育，组织各单位和部门负责人述职述廉，该公司还组织年轻骨干到基层供电所担任“第一书记”，同步给基层带去清廉养分，推动延伸到基层末梢的廉洁教育，让廉洁从业深入人心。(李军民)

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